Сообщений в теме: 30

[vofka88i]

Только лохи думают , что 25 000 зарплата, за совмещение 2 должностей это нормально.Я созванивался по этой вакансии.Иногородним жилье не предоставляют.По поводу питания не помню.График работы с утра до вечера...часов 12.Прохождение первичного мед.осмотра не оплачивают.Вывод...-нарушают как права человека,так и трудовое законодательство.И к сведению....я от судовладельцев требую только оклад 25 000.Потому как оклад это заработок без переработок.А сыкуны пускай за оклад в 6000 горбатятся-потому как не знают своих прав.В Москве работает на прогулочном друг мотористом-рулевым,у него оклад 28 000.

28 тысяч это мало, в сезон на прогулочном катере , матросом можно поднять 60000 и больше , если работать без выходных

[freeweath]

28 тысяч это мало, в сезон на прогулочном катере , матросом можно поднять 60000 и больше , если работать без выходных

Ну у него зарплата полная более 40 000.У них из фирмы никто не бежит.

[freeweath]

28 тысяч это мало, в сезон на прогулочном катере , матросом можно поднять 60000 и больше , если работать без выходных

И трех разовое питание.20 дней работает 10 дней дома.

[vofka88i]

И трех разовое питание.20 дней работает 10 дней дома.

можно работать )

[kovboy]

http://spb.hh.ru/vac...paign=JobRapido

[Ledokol]

.

[Ledokol]

.

[freeweath]

Во первых уважаемый подбирай выражения, и совмещение профессии на метеоре как я понимаю чисто юридическое)))))))))))))

Ледокол?Что вы имели в виду ?Юридически?Вообще то договор-это и есть юридический документ,заключаемый между работодателем и работником.Договор считается двухсторонним документом.И любая из сторон имеет право внести свои условия и требования,потребовать копии каких либо дополнительных документов к договору.

[Ledokol]

Просто я не вижу разницы в работе рядового состава как при разделении профессий так и при совмещении то как рулевой, матрос, моторист или матрос-моторист, рулевой-моторист, работа и нагрузка как правило одна и та-же.
P.S и вешать ярлыки типа лохи и ссыкуны думаю по крайней мере некорректно, т.к оччень многие нормальные ребята работают и за эти деньги.

[kovboy]

Ледокол?Что вы имели в виду ?Юридически?Вообще то договор-это и есть юридический документ,заключаемый между работодателем и работником.Договор считается двухсторонним документом.И любая из сторон имеет право внести свои условия и требования,потребовать копии каких либо дополнительных документов к договору.

Можешь подтереться своим договором.Это чистая формальность и никто ничего в нём изменять не будет.Это документ подготовленный юристами для работодателя что бы избежать непредвиденных материальных потерь.Ну и что бы успокоить работника.

[Ledokol]

Вот это точно, вряд-ли хоть один работодатель будет переписывать стандартный бланк договора для каждого работника учитывая его пожелания))))))))))))), ну если конечно Вы не топ-менеджер крупной корпорации))))))))))))))